Recruiter

勤務地 東京都
業界・業種 人事・事務・秘書
契約タイプ Permanent
給料 Negotiable based on Experience
参照番号 36486

【会社概要】

デジタルメディア事業会社

 

【業務内容】

- 採用関連業務、採用要件定義(インターン・新卒・中途採用いずれか)

- 求人票作成

- アクションプランの策定

- 各種チャネル(紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等)を通じた母集団形成

- 採用コミュニケーションプランの設計

- 社内外の関係者との折衝

- 候補者との面談

 

【応募要件】

下記いずれかの3年以上の経験必須

  1. IT・Web業界での採用業務の経験、またはそれに準ずる経験

  2. マーケター・デザイナー・エンジニア採用に携わっていたご経験

- 現状分析、業務改善の経験 (定量、定性、数値分析から人事企画・フロー設計まで落とし込める方)歓迎

- 人材エージェントや人事に関わる商材に関わっていた方歓迎

- 社員との1on1や入社後面談などのコミュニケーション経験歓迎