人事・事務・秘書 仕事

117 件の求人
  • ファンドアドミ二ストレーション New
    • 東京都
    • 1000~2000万円
    • 掲載 約13時間 前

    【会社概要】 PE ファンド 投資会社   【職務内容】 適格機関投資家等特例業務に関する各種対応（届出業務及び法令で定められた報告業務等） 会計・決算業務及び監査対応並びに税務対応 有責法/金融商品会計基準/IFRS/US-GAAP/学校法人会計規則 等 組合員所得に関する計算書対応 等 組合契約書に基づく組合運営業務 キャピタルコール・分配・成功報酬等の計算業務 投資家への各種通知事務（通知書作成及び送付） 等 銀行口座開設・資金管理・送金事務 印鑑・通帳・契約書等の重要物保管 投資先企業の財務・税務 DD 知財出願・権利化支援 投資済み企業の期末評価 組合清算手続き（解散・清算人及...

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  • Customer Service Manager / カスタマーサービスマネージャー
    • 東京都
    • 700万円
    • 掲載 2日 前

    【会社概要】 イタリアに本社を置く高級家具会社   【業務内容】 外部倉庫への出荷指示及び在庫管理（年度末棚卸業務含む） 外部倉庫と協力し、業務改善をはかる 製品及び部品の管理、修理部品の手配 製品クレーム一次対応、担当部署引継ぎ 不良在庫の廃棄プランニング 本社への在庫オーダー(売上状況・在庫残高を踏まえて最適化、営業・管理系マネージャーと協業) 一部国内メーカーからの部品調達 Sea shipping 及びAir shipping を状況に応じて管理 コンテナ納期管理及び乙仲業者とのコレポン 倉庫受入れ納期管理 本社物流担当者とのコレポン（メール） 製品輸入後、日本仕様への加工プロセ...

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  • Operations Senior Specialist / Manager
    • 東京都
    • 経験に基づき交渉可
    • 掲載 6日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 The global company specializing in healthcare and pharmaceuticals ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Manage timesheets on daily/ monthly bases Calculate bouses and allowances, process overtime and holiday deductions Monitor paid/unpaid leaves Work with payroll vendor to prepare and check...

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  • HR Manager
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 6日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 A world-class hotel   【JOB RESPONSIBILITIES】 The HR Manager directs and works with Human Resources and Operations employees to carry out the daily activities of the Human Resource Office including oversight of recruitment, total compensation, training and development, associati...

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  • Customer Service (Luxury brands)
    • 東京都
    • 4,000,000 - 6,000,000 JPY
    • 掲載 8日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Current number one leading online marketplace for luxurious watch. A multinational company originated from Germany. 【JOB RESPONSIBILITIES】 You will play a key role as a Customer Service Executive in executing the company’s engagements and will be given responsibility from early...

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  • HR Manager
    • 東京都
    • negotiatable
    • 掲載 9日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 The global luxury hotel provides a high level of services ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Manage full life cycle recruiting for mid-career including sourcing and negotiating offer Ensure TA team is providing quality candidates to the hiring manager and updates the interview process Re...

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  • HR Director
    • 東京都
    • 経験に基づき交渉可
    • 掲載 15日 前

    【会社概要】 イタリアの高級ファッションブランド   【職務内容】 日本の HRディレクターとして、ソロメオに拠点を置くイタリア本社の HRチームと良好な関係性を保ち、積極的に業務に努める ニーズの評価、業務内容とそのポジションの要約説明、最も有効な選抜方法の選択、選抜実行及び採用にいたる全ての業務に責任を持って取り組む 従業員と会社の間に問題が生じた際の適切な対応及び措置を行う 小売管理のトレーニング及び能力開発に関するコーディネート及び調整 小売業務の人事に関する日常的なリクエストや問題に対応し管理をする 東京本社と各店舗の人事に関する状況を常に把握し、より良くしていくための組織開発...

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  • People Operations Manager
    • 東京都
    • 経験に基づき交渉可
    • 掲載 16日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 A global biotechnology company   【JOB RESPONSIBILITIES】 Payroll: Guarantees correct monthly payslips with understanding of local regulations and corporate policies. Recruitment: Responsible for all activities from sourcing, assessing and recruiting the experienced candidates, i...

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  • Payroll / C&B Specialist
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 16日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 The global company specializing in selling female accessories through wholesale   ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Manage monthly payroll, annual bonus, year-end tax adjustment, and social insurance-related processes Manage attendance including assessing annual leaves and overtime alon...

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  • Online Customer Support
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 17日 前

    【会社概要】 フランスのスポーツメーカー   【仕事内容】 カスタマーサポート業務 メール・電話対応（たまに英語あり） 注文の出荷に伴う受注処理 チャットツールでの倉庫との連携、倉庫での検品業務 ヘルプページの更新や改善業務 FAQサイトの作成改善 業務改善を目的とした他チームへのフィードバック   【応募条件】 カスタマーサポート業務の2年以上の実務経験がある方 Eコマース業界における2年以上のカスタマーサポートの実務経験 スポーツへの関心、スポーツ経験を持つ方（経験レベル等は不問） 日本語（母国語レベル） 英語を話せればプラス

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  • Head of HRGA
    • 東京都
    • 1000~1400万円
    • 掲載 28日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 A well known European brand popular globally and in Japan. ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Collaborate with CoEs and the wider APAC HR team to design and deliver the implementation of both HR and business programs and initiatives in areas such as Talent Acquisition, Reward, Talent Man...

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  • Talent Development Senior Specialist
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 28日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 A part of a global accounting firm   【JOB RESPONSIBILITIES】 Formulate a development plan for successor candidates for the Group common executive layer, implement program proposals Planning/introduction/delivery of leadership training for senior executives (DE&I) Business incide...

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  • HR Manager
    • 東京都
    • Negotiable
    • 掲載 30日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Global telecommunications company   【JOB RESPONSIBILITIES】 Contributing to the execution of the HR strategy Ensuring that local minimum requirements are taken into account on projects Ensuring that the global HR strategy can be implemented in a practical way The Japan HR Team m...

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  • Investment Coordinator
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 30日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 A global institutional investment firm   【JOB RESPONSIBILITIES】 Execute on Corporate Access functions; Maintain critical reporting systems Work with compliance on vetting of industry expert meetings and any non C-level management events Complete ad hoc requests for Broker Relat...

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  • Executive Assistant to Tax Group
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 30日 前

    【COMPANY OVERVIEW】 An international accounting firm   【JOB RESPONSIBILITIES】 Schedule adjustment (participant adjustment, sending of meeting notices), business trip arrangement support, dinner setting, etc. Expense application In-house business support (support and confirmation of various adminis...

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  • HRBP Manager
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 約1ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Global fashion brand for athlete   【JOB RESPONSIBILITIES】 Talent Acquisition Internal transfers including global mobilities Outplacements / Exit process support L&D: Training planning and implementations Employer branding Policy and work rule management   【REQUIREMENTS】 Busines...

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  • Talent Development / 人材開発
    • 東京都
    • Negotiatable
    • 掲載 約1ヶ月 前

    【会社概要】 東京に本社を置くSaaS企業   【職務内容】 新入社員オンボーディング マネージャー研修や育成支援 社員研修や育成支援 キャリア開発に繋がるタレントマネジメント施策 英語および日本語学習支援 人材育成のためのデータ集計・分析・活用   【応募条件】 人事業務でオーナーシップを持って企画から実行まで携わったり、既存業務の改善や質の向上に取り組んだ経験 英語力（目安：TOEIC 730点以上）   【問い合わせ】 コンサルタント：Joseph Kowa メールアドレス：joseph.kowa@cornerstone.jp    

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  • Global Strategic Hiring Lead
    • 東京都
    • Negotiable based on Experience
    • 掲載 約1ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 Global company leading in technology services and consulting ​ 【JOB RESPONSIBILITIES】 Support and create a hiring strategy Create and manage a hiring plan annually and work together with the geography hiring team Ensure hiring numbers during the year Work as an internal career ...

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  • HR Assistant Manager
    • 東京都
    • 経験に基づき交渉可
    • 掲載 約1ヶ月 前

    【COMPANY OVERVIEW】 The world-leading electronic accessory company   【JOB RESPONSIBILITIES】 Assist HR managers with recruitment, record maintenance, and payroll processing, and provide clerical support to all employees Full spectrum of support in HR Operation as HRBP Responsible for recruitment ac...

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  • Resourcing Specialist
    • 東京都
    • negotiatable based on eperience
    • 掲載 約1ヶ月 前

     【COMPANY OVERVIEW】 European food packaging company   【JOB RESPONSIBILITIES】 Take ownership of the recruitment life-cycle, includes mid-career and graduate hiring in Japan and Korea Develop and maintain strong stakeholder, hiring manager and candidate relationships. Share market knowledge with hi...

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